Programa oferta 60 mil vagas com formação prática, mentoria e acesso a mais de 1.600 cursos online para capacitação em tecnologia
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| Divulgação / Freepik |
O Santander anuncia o programa Santander Imersão Digital, que oferece 60 mil bolsas de estudos gratuitas para quem está dando os primeiros passos na área da tecnologia ou para profissionais em transição de carreira e atuantes no setor. O projeto é desenvolvido em parceria com a Alura + FIAP Para Empresas, solução de educação corporativa em tecnologia, e possui trilhas de aprendizados que incluem conteúdos em UX, Mobile e DevOps, com atividades práticas, acesso à plataforma da Alura e acompanhamento diário de professores e especialistas referências no setor. Não é necessário ter conhecimento prévio ou ser cliente do Banco para participar. As inscrições vão até 14 de setembro e podem ser feitas pelo link.
A formação é dividida em três etapas e utiliza a metodologia PBL (Project Based Learning), em que os participantes aprendem de forma prática por meio do desenvolvimento de um projeto ou produto. “O curso foi criado para ampliar o acesso à capacitação em tecnologia e preparar profissionais para um mercado cada vez mais dinâmico e exigente. Ao conectar educação e empregabilidade, contribuímos diretamente para a formação de talentos que o setor demanda”, afirma Márcio Giannico, senior head de Governos, Instituições, Universidades e Universia do Santander.
O programa é uma iniciativa do Open Academy, plataforma de e-learning do Banco que promove gratuitamente o desenvolvimento profissional em áreas como tecnologia, idiomas e outras competências. Segundo a International Data Corporation (IDC), o setor de tecnologia no Brasil deve crescer 12% em 2025, um ritmo que supera o dos Estados Unidos, onde a previsão é de 9%.
“Seja para quem está começando ou para quem busca uma transição de carreira, o programa é uma porta de entrada estratégica para a capacitação digital e para oportunidades de atuação no mercado de tecnologia. É uma chance de conhecer de perto diferentes áreas tech e aprofundar seus conhecimentos no setor”, afirma Guilherme Pereira, diretor de Inovação, Programas e Experiências da Alura + FIAP Para Empresas.
Cronograma das etapas
O programa inicia com uma trilha de nivelamento com o objetivo de igualar os conhecimentos dos participantes e prepará-los para a próxima fase. Essa etapa, realizada de 15 de setembro a 21 de janeiro de 2026, contará com 60 mil selecionados, aqueles que obtiverem os melhores resultados em um teste teórico online. Na última etapa, 350 participantes avançam para uma imersão na área de sua escolha, que acontece de 26 de janeiro a 22 de maio de 2026. Todos os participantes receberão certificados de conclusão ao finalizar a imersão.
Benefícios
A formatura está prevista para o segundo trimestre de 2026. Após concluírem o programa, os participantes continuam com acesso à plataforma da Alura por mais seis meses, podendo explorar mais de 1.600 cursos disponíveis em diferentes áreas da tecnologia. Além disso, também passam a contar com o Talent Lab, espaço da FIAP dedicado a impulsionar o sucesso profissional por meio de experiências enriquecedoras, orientações psicopedagógicas e de carreira, além de conexões estratégicas com o mercado de trabalho.
Anote:
“Santander Imersão Digital”
Inscrição: neste link, até 14 de setembro
Investimento: gratuito
Sobre a Alura Para Empresas
A Alura Para Empresas oferece soluções corporativas dentro do maior ecossistema de educação em tecnologia, que une Alura, FIAP e PM3. Atuando como parceiro estratégico das empresas em projetos de capacitação e desenvolvimento de pessoas em tecnologia, o ecossistema tem como proposta preparar equipes para as principais demandas do mercado e para a transformação digital das organizações. Com uma plataforma de mais de 1600 cursos online, ferramentas de gestão do aprendizado, programas personalizados e cursos com titulação (oferecidos pela FIAP, com nota máxima no MEC), o ecossistema impulsiona pessoas de todas as carreiras e empresas de todos os tamanhos e segmentos na aceleração de resultados. Mais de 5 mil organizações já aderiram às soluções de educação corporativa da Alura Para Empresas, entre elas, Banco Pan, Dasa, Banco do Brasil, Localiza e Suzano.
Santander e seu apoio à Educação
O Santander já impactou a vida de mais de 1,5 milhão de pessoas por meio de programas gratuitos realizados em parceria com 1,2 mil universidades de 26 países. Ao longo de 27 anos, este sólido compromisso destinou mais de 2,3 bilhões de euros a iniciativas de educação, com a perspectiva de investir mais 400 milhões de euros até 2026. Apenas em 2023, foram investidos 105 milhões de euros e apoiamos mais de 498 mil pessoas e empresas. Em 2023 foram entregues no Brasil, mais de 184 mil cursos, bolsas de estudo e mentorias. Essa entrega é realizada através das plataformas globais Santander Open Academy, que oferece cursos, conteúdos e bolsas gratuitas e Santander X, iniciativa de apoio ao empreendedorismo, que dá acesso a mentorias nacionais e internacionais, desafios globais e premiações com incentivo financeiro. Além de acesso a investidores, visibilidade internacional e networking. Devido à sua forte atuação na educação, o Santander foi reconhecido em 2023 pela revista Fortune como uma das empresas que mais contribui para um mundo melhor, de acordo com a lista 'Change the World'.